为落实立德树人根本任务与学院育人服务要求，切实关心关爱异地培养研究生，浙江大学控制科学与工程学院先后举办“成长有约”2026年第二期（湖州）、第三期（宁波）专场师生交流会，面向湖州、宁波异地培养的研究生开展面对面座谈，着力夯实异地研究生培养保障根基。

湖州专场：倾听心声，护航成长

4月2日下午，控制学院“成长有约”2026年第二期湖州师生交流会在湖州研究院302路演厅顺利举行。学院党委书记房刚、党委副书记詹美燕，湖州研究院副院长张伟出席会议，湖州班全体研究生参加会议。本次交流会旨在进一步畅通学院、研究院与学生之间的三方沟通机制，有针对性地优化异地育人管理服务模式，切实提升异地研究生培养质量。

交流现场，同学们结合在湖州研究院的学习、科研与生活实际踊跃发言，围绕学术科研发展、湖杭两地通勤保障、异地医疗报销、意见反馈渠道等多个维度，提出了切实可行的意见与建议。与会领导老师逐一耐心回应、细致解答，表示学院与湖州研究院将联动搭建常态化问题收集与反馈机制，同步了解异地医疗报销流程，协调完善生活与文体场地资源、加强跨部门教学管理衔接，全方位提升异地培养服务水平。

房刚书记对同学们的真诚建言表示感谢，并指出学院将认真梳理、全面吸纳合理建议，持续完善育人保障体系。与会领导也纷纷寄语学子，鼓励大家主动反馈各类诉求，校地携手共建优质的求学科研环境，助力同学们安心科研、潜心成长。

宁波专场：研途相伴，“甬”往直前

4月3日，控制学院“成长有约”2026年第三期宁波专场师生交流会如期举行。学院副院长刘之涛、团委书记林恬逸前往宁波，与宁波理工联培、人形机器人创新中心异地科研的研究生面对面沟通、心贴心交流。师生围绕党团班建设、生活保障与科研成长三大核心话题展开深入探讨，整场交流务实热烈、氛围融洽。

党团班建设方面，学院明确了异地党团班活动的指导方针，鼓励开展特色文体活动，推动“党团班一体化”建设覆盖异地培养场景。生活保障方面，老师们现场解答异地医保、通勤等普遍关切问题，细致宣讲相关政策，打消生活顾虑。科研交流方面，同学们分享科研困惑与参赛经验，老师们提供专业科研指导，助力学子提升科研攻关效率。

座谈最后，刘之涛副院长作总结寄语，他对同学们的真诚分享表示感谢，并表示学院将持续推进高水平学术资源的联动与共享，助力成长成才。林恬逸老师殷切期望宁波的控院学子能够依托协同小组建立起常态化的反馈与跟进机制，在生活上互相关心、在科研上协同攻关。

两场异地专场交流会圆满落幕，充分彰显了学院以学生成长为中心的育人初心。后续，学院将持续聚焦异地研究生需求，优化育人服务，破解求学难题，为学子科研成长保驾护航。